藥學系實習學生之實習訓練
- 依考選部公告之「實習認定基準」及「專門職業及技術人員高等考試藥師考試實習認定基準」，制定訓練計畫。
- 實習須知
(1)實習需檢附體檢報告合格證明，內容須包含3個月內胸部X ray正常，實習前一年內B型肝炎表面抗體(anti-HBS)，B型肝炎表面抗原(HBsAg)，麻疹及德國麻疹IgG抗體陽性檢驗，抗體陰性時，須追加疫苗注射，並附證明。
(2)實習前1個月必須主動與藥劑科臨床組組長聯絡，聯絡方式：電話02-27082121#3814，聯絡信箱:ja8p@cgh.org.tw
全人醫學教學訓練計畫與跨領域醫療團隊訓練制度
- 依據「二年期藥師訓練課程指引」之規定為基礎，加上本科各組實務操作之標準作業規範 而增修之內容，提具訓練計畫，並依計畫施行教學。
- 參與跨領域醫療團隊之病例討論會，並學會以SIP Tea設定治療目標，和應用Healthcare matrix之模式於病人照護。參與各病房跨領域醫療團隊之病例討論會。
全人師資培育計畫
- 依據本院之「P-EDU-0009-師資培育施行細則及認證辦法」辦理。教師資格相關規定如下：
(1)指導實習學生之教師：具教學醫院2 年以上專責藥事執業經驗之專任藥師，且經過實習指導藥師訓練。
(2)指導新進醫事人員之教師：具教學醫院4年以上專任藥事執業經驗之藥師，且符合指導實習學生之教師。
(3)初次取得教師認證資格至少須10小時「全人照護師資培育課程-教學類」，可分次且得於2年內完成，其中須包含教學入門課程3小時(包含成人學習原則、學習目標設定、基本評估與回饋技巧)。
(4)取得教師資格後每年須完成5小時「全人照護師資培育課程-教學類」與5小時「全人照護師資培育課程-一般醫學類」始得展延教師資格。
- 符合院聘教職之師資：鼓勵至各大學碩士在職專班進修。
院內在職全人教育訓練
- 通識訓練：依「S-PERS-0015-員工通識教育訓練辦法」，規定員工每年至少應完成20個通識學分，其中必修11學分，選修9學分，必修學分需包括病人權利、危機處理、醫品病安(病人安全)、全人醫療、感染控制、性別議題、醫學倫理與法律課程、願景宗旨等8大主題，並得視實際情況修訂。另外員工到職三個月內，應完成e-learning之新進人員到職訓練，共計17學分。
- 專業訓練：依藥師繼續教育規定，每6年120點。本科每月4-5次之藥劑科討論會，定期派員參加醫品病安教育訓練課程，如醫療團隊資源管理(TRM)、根本原因分析(RCA)、醫療失效模式與效應分析(HFMEA)、內稽人員教育訓練課程、及儀器校驗訓練課程等。
院外教育訓練
依「S-PERS-0005-員工參加國內、外開會、研修作業流程」，持續鼓勵參與國內外醫療學術活動，包括：藥學教育、醫療品質管理、數位學習系統訓練課程、醫藥法律、臨床試驗、生物統計及其他學術研究等相關課程。